浙江(義烏)商成市場(chǎng)研究所是義烏市商興成市場(chǎng)投資管理有限公司下設(shè)的研究機(jī)構(gòu)。研究所以“興旺專(zhuān)業(yè)市場(chǎng),成就商業(yè)地產(chǎn)”為宗旨,專(zhuān)業(yè)致力于商品交易市場(chǎng)、專(zhuān)業(yè)批發(fā)市場(chǎng)的研究。擁有一批精通國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)狀況、經(jīng)驗(yàn)豐富的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)人才,還邀請(qǐng)了商業(yè)地產(chǎn)界及學(xué)界知名的專(zhuān)家作為特約研究員或顧問(wèn)。研究所發(fā)展目標(biāo)是打造民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院行業(yè)研究所品牌,并成為國(guó)內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)研究……
據(jù)義烏市工商局2月21日公布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),今年1月份,義烏全市集貿(mào)市場(chǎng)成交額51.2866億元,同比增長(zhǎng)7.34%;其中中國(guó)小商品城成交額29.31億元,同比增長(zhǎng)8.35%。玉兔招財(cái),紅火開(kāi)年,不過(guò),“招工難”已成企業(yè)揮之不去的陰影,企業(yè)主們依然高興不起來(lái)。
市場(chǎng)有“新”機(jī)
在國(guó)際商貿(mào)城經(jīng)營(yíng)飾品的楊小姐近日接到了寧波一家外貿(mào)公司所下的價(jià)值3萬(wàn)多元的訂單。這幾天她忙著各處尋找配件,并聯(lián)系外地的加工點(diǎn),爭(zhēng)取盡快把這批貨物交付給外貿(mào)公司。
“這家外貿(mào)公司主要從事向歐美出口商品,所以對(duì)產(chǎn)品的要求很?chē)?yán)格,特別是款式的新穎和對(duì)金屬飾品中鉛等相關(guān)金屬含量的要求特別苛刻!睏钚〗惚硎荆S著市場(chǎng)的發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,創(chuàng)新和環(huán)保成為商品獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要所在,這點(diǎn)在飾品行業(yè)尤為突出。
楊小姐介紹說(shuō),雖然她的家庭工廠(chǎng)辦得規(guī)模并不大,僅有十余個(gè)工人,但其中專(zhuān)門(mén)的打樣設(shè)計(jì)人員和樣品檢驗(yàn)人員就安排了四人!凹庸さ倪^(guò)程可以外移,但創(chuàng)意必須掌握在自己的手里,這樣才能奪得先機(jī)!
“招工難”已成企業(yè)陰影
“以前民企之間年后見(jiàn)面所問(wèn)的第一個(gè)話(huà)題都是‘你開(kāi)張了沒(méi)有?’,現(xiàn)在企業(yè)都問(wèn)‘你工招好了沒(méi)有?’企業(yè)主之間的寒暄道出了義烏制造業(yè)當(dāng)下所面臨的一個(gè)共性難題。
“現(xiàn)在我們廠(chǎng)周邊的不少加工企業(yè)都存在‘用工荒’,不缺單子,就缺工人!睏钚〗阋蚕蛴浾弑硎,在義烏這樣創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)多、創(chuàng)業(yè)成本低的城市,一些有經(jīng)濟(jì)頭腦的人會(huì)從幫別人打工,到幫自己打工轉(zhuǎn)變,這也導(dǎo)致了企業(yè)對(duì)員工的需求不僅表現(xiàn)在普工上,也反映在經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)才上。
近日記者再次來(lái)到義烏人力資源市場(chǎng)了解時(shí)發(fā)現(xiàn),在市場(chǎng)前的空地上擠滿(mǎn)了人,但舉牌招工的人遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了前來(lái)咨詢(xún)和應(yīng)聘的人。
“招了兩天了,一個(gè)人都沒(méi)招回去!鼻嗫谝患绎椘窂S(chǎng)負(fù)責(zé)招工的周小姐向記者介紹說(shuō),企業(yè)現(xiàn)在員工缺口很大,這給企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)都帶來(lái)了不小的影響。正當(dāng)記者與周小姐交流時(shí),4名應(yīng)聘人員恰好過(guò)來(lái)咨詢(xún),周小姐趕忙拉住其中一人,向其介紹企業(yè)的待遇、福利等情況,并給出不少誘人的承諾,但4人在聽(tīng)完后表示“再看看”就走開(kāi)了。
“這樣的情況我已經(jīng)遇到不少了,有其他招工人員冒充應(yīng)聘者來(lái)套消息的,也有民工來(lái)咨詢(xún)摸摸底的,但真心實(shí)意來(lái)的一個(gè)都沒(méi)有!敝苄〗銦o(wú)奈地說(shuō),“不知道這樣的窘境什么時(shí)候才能結(jié)束。”
在招聘信息發(fā)布欄上,企業(yè)招聘工人使出了渾身的解數(shù):比去年高出20%左右的月薪、承諾工資按時(shí)結(jié)清、給予各種獎(jiǎng)勵(lì)、安排優(yōu)越的住宿生活設(shè)施等等,然而,關(guān)注者寥寥無(wú)幾,企業(yè)主黯然離去。
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